真是不怕挑事的对手,就怕外扬的队友。
接着,网络上出现了对何老师几乎一边倒的力挺言论,从挖掘他曾经上课严肃、认真的教师风采,积极出席、主持学校活动的画面,到“非典”时期如何守护在学生身边的事迹,还四处奔波着坚持做好电视台的工作,无不体现了何老师为人处事的好口碑。总结起来一句话——不许这么挑剔一个尽心尽责的好同志。而乔木的微博里,骂声一片,从他曾因擅自离岗出国,耽误教学,而受到处分,到如何在微博里语言暴力,都被一一曝光。
是的,这就是舆论的力量。挑乔木的刺,固然有“动机论”的嫌疑,但却没什么可喊冤的——你有监督他人的权利,在公众平台上,你也会被监督。
何炅在不惑之年,事业到达另一高度,遇到名声上的质疑,确实有点遗憾。但幸在他及时意识到严重性,用主动辞职来承担责任。这可以带来一种积极的解读:错了,无论大小,不管有意还是无心,就是错了,没什么可逃避的。
再就事论事,何炅作为学校在职职工,享受全额拨款事业单位编制的福利待遇,说白了,若不主动辞职,不犯大错误,基本是终身职工,退休后也有类似于公务员的生活保障待遇。其实,何炅在不在编制里倒不是乔木举报的重点,关键是财政会按编制里的人头拨预算,他所针对的要害就是何炅会“吃空饷”。但是,他无法证实这一点。何炅可能是“未领留职”或已交回工资了呢?所以,学校和何炅都很明确回应了在2007年当事人没有担任教学工作后,就返还了工资。官方既然公开做了说明,我们当然十分相信。唯有,学校没有给公众更为妥当的回应是,为何没有直接停薪,而是用“返还”这么迂回的方式来处理,并且,返还的方式和后来的路径又是什么样的?
何炅也曾在意过“在职”这件事的,早在2010年,就有传闻说何炅辞职,但他马上就澄清了谣言。娱乐圈挺奇怪,尽管明星们生活富足,却时常高处不胜寒,你常会听到很多艺人绞尽脑汁的要挂靠在文工团、艺术剧院、话剧院等事业单位,例如章子怡、李冰冰、孙红雷、佟大为等都属于中国国家话剧院的演员。实际上,这种体制还处在计划经济到市场经济过渡阶段,它承担为职工解决当地户口、提供政策保障等角色,所以很多艺人虽有签约公司或个人公司,同时也属于事业单位的职工。在体制的外衣下,人容易被裹挟,而改革还无法一步到位,只有待大浪淘沙中逐步被淘汰了。
所以,在这个事件里,何炅成为了全部焦点,天天被记者追着跑,也有些无奈。作为一个有着高收入的公众人物,他和湖南卫视签的是自由式的“主持约”,这也是他为什么可以接多档节目和代言的原因,他不缺“体制内”所带来的安全感,无非在学校编制里,更有他常提到的“一种北外人的荣誉感”。
同样,学校也需要一种荣誉感,需要明星级校友们。很多人进高校第一天,就会被一句“今天我以学校为荣,明天学校以我为傲”的金句打动得热泪盈眶。证明一个高校的牛逼,知名、重量级校友是关键指标之一。而作为一直活跃在年轻群体中的何老师,学校会非常愿意他能够长期服务于学校宣传推广的工作,发挥其影响力。在学校任职,他就有极强的约束性去“被要求”,而像杨澜、许戈辉等同样是北外的校友,那真的也就仅仅是“形象大使”,视情况配合了。
如今,何炅已经辞职,这个原本“严肃”的话题也被观众们娱乐过了,我们不妨冷静的再认真思考一下这个事件,无论是何炅本人,还是学校,有虚荣心或追求荣誉感,都不是什么坏事儿,但有些规则和制度,关乎了大多数人的利益和公共资源,就必须遵守,相关监管部门不能失职。而举报者,行使监督的权利是应该,但举证也须严谨,对他人可能受到的言论风险有所考虑,这恐怕也是一个师者应有的素质。该事件最新的进展是,何炅于前日返校感恩,发微博称“想启动‘何炅奖学金’,以鼓励那些在外语和中文演讲、主持、辩论方面有才华和突出表现的北外学子。”
制度是不完美的,人也是不完美的,却可以用善意的追问与行动找寻尽善尽美的可贵。